Supportiamo le aziende nella gestione completa del personale e dei rapporti di lavoro, assicurando il rispetto delle normative contrattuali, previdenziali e fiscali, e promuovendo soluzioni organizzative efficaci e sostenibili:

Gestione del personale — Amministrazione completa dei rapporti di lavoro, dall’assunzione alla cessazione, incluse trasformazioni contrattuali.
Elaborazione paghe e contributi — Calcolo delle retribuzioni, gestione dei contributi previdenziali, assistenziali e fiscali, e relativi adempimenti.
Contenzioso del lavoro — Supporto e rappresentanza nelle vertenze sindacali e nelle controversie individuali e collettive.
Relazioni sindacali — Gestione dei rapporti con le organizzazioni sindacali e delle politiche sindacali aziendali.
Verifiche ispettive — Assistenza durante ispezioni da parte degli organi di vigilanza, predisposizione di istanze e ricorsi amministrativi.
Consulenza normativa — Aggiornamento continuo in materia di Diritto del Lavoro, contrattazione collettiva, previdenza e assistenza sociale.
Rapporti con enti previdenziali — Gestione degli adempimenti e delle comunicazioni obbligatorie verso INPS, INAIL e altri enti.
Contrattazione aziendale — Supporto nella redazione di contratti aziendali di secondo livello, accordi di prossimità, piani di welfare, codici etici e disciplinari.